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Práticas Trabalhistas e Previdenciárias (Departamento Pessoal) – 14ª Edição
Livro · Digital

Práticas Trabalhistas e Previdenciárias (Departamento Pessoal) – 14ª Edição

Folha de pagamento e encargos, férias, 13º, rescisão, eSocial e benefícios previdenciários — com a Reforma da Previdência (EC 103/2019).

Categoria
Trabalhista
Formato
Digital
Autoria
Randal Sena

R$ 120,00

até 3x sem juros

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Sobre o livro

Do que trata este livro

Práticas Trabalhistas e Previdenciárias (Departamento Pessoal) – 14ª Edição 2024, edição digital. Folha de pagamento e encargos sociais; férias, décimo terceiro salário, rescisão do contrato de trabalho e eSocial; benefícios previdenciários (aposentadorias, auxílio por incapacidade temporária, auxílio-acidente, auxílio-reclusão, auxílio-inclusão, salário-família e salário-maternidade) e a EC 103/2019 (Reforma da Previdência).

O livro serve como fonte de orientação prática e teórica, com exemplos sobre a administração de pessoal, o cumprimento das obrigações legais e as melhores práticas na área trabalhista e previdenciária. São mais de 350 páginas, com cálculos resolvidos, modelos de documentos e tabelas.

Conteúdo

Temas abordados

8 módulos 22 tópicos

  1. 01 Admissão e contratos de trabalho 4 tópicos
    • Função do departamento pessoal e providências na admissão
    • Carteira de trabalho, registro e ficha do empregado
    • Contratos a tempo parcial, intermitente, por prazo determinado, de experiência e temporário
    • Terceirização, estágio, aprendizagem e teletrabalho
  2. 02 Jornada de trabalho 2 tópicos
    • Duração do trabalho, jornada 12x36 e banco de horas
    • Períodos de descanso, quadro de horário, ponto e escala de revezamento
  3. 03 Folha de pagamento 3 tópicos
    • Proventos: adicional noturno, horas extras, DSR, insalubridade, periculosidade e salário-família
    • Descontos: INSS, múltiplos vínculos, Imposto de Renda, contribuição sindical e vale-transporte
    • Recibos, pró-labore, RPA, DCTFWeb, DARF, RAT e FAP
  4. 04 13º salário e férias 2 tópicos
    • 13º proporcional, 1ª e 2ª parcelas, horas extras, comissionistas e benefícios
    • Férias individuais e coletivas, abono pecuniário, faltas e férias em dobro
  5. 05 Rescisão do contrato de trabalho 3 tópicos
    • Prazos, multas, homologação, justa causa e aviso prévio (Lei nº 12.506/2011)
    • Exemplos completos de rescisão e do contrato de experiência
    • Dispensa indireta, abandono de emprego e seguro-desemprego
  6. 06 eSocial e obrigações 1 tópico
    • eSocial, PIS sobre folha, creche e Simples Nacional
  7. 07 Prática previdenciária 4 tópicos
    • RGPS, RPPS e previdência complementar; segurados, dependentes e carência
    • Aposentadorias: programada, especial, por idade, por incapacidade e regras de transição
    • Auxílios, pensão por morte, salário-família, salário-maternidade e benefícios assistenciais
    • Recursos, revisão e contagem recíproca
  8. 08 Tabelas e modelos 3 tópicos
    • Incidências de IR, INSS e FGTS e prazos de guarda de documentos
    • Encargos sociais (empresa normal e Simples Nacional) e multas trabalhistas
    • Modelos de advertência, suspensão e declaração

Dúvidas frequentes

Perguntas sobre o livro

Quem é o autor?

Randal Sena, contador e consultor empresarial da JRH, professor de cursos e seminários nas áreas trabalhista e contábil.

O livro está atualizado com a Reforma da Previdência?

Sim. A 14ª edição (2024) traz os benefícios previdenciários e a EC 103/2019.

Tem modelos prontos?

Sim: modelos de advertência e suspensão disciplinar, declaração de recomendação, comunicação de férias coletivas e tabelas de IRRF, INSS e salário-família.

Como faço o pagamento?

O botão de compra leva à página do livro na loja oficial da Editora Sena, onde você conclui a compra com segurança.

Como recebo o livro?

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